Ingeniería Industrial

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Examinando Ingeniería Industrial por Materia "Desempeño Laboral"

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    Clima Organizacional y Desempeño Laboral en trabajadores de la empresa Tango Lounge E.I.R.L. en Nuevo Chimbote, 2018
    (Universidad San Pedro, 2021-09-16) Luciano Ramirez, Marcos Antonio; Chavez Milla, Humberto Humberto
    El propósito de la investigación permitió conocer en qué medida afecta el clima organizacional al desempeño laboral de los trabajadores de la empresa Tango Lounge E.I.R.L. en el distrito de Nuevo Chimbote en el año 2018, esto permitirá medir el desempeño laboral y señalar las causas que limitan el buen desempeño de los trabajadores para poder aplicar las medidas correctivas necesarias. La metodología que se utilizó en la investigación será la estadística descriptiva, ya que se realiza un análisis y presentación de los datos por medio de tablas y gráficos, posteriormente la confiabilidad del instrumento se realizó con la prueba del coeficiente alfa de Cronbach y la validación se realizó con la opinión de expertos en el tema. Los resultados esperados tendrán como finalidad demostrar la correlación que existe entre las dos variables de estudio. Se concluye que los trabajadores de la empresa Tango Lounge E.I.R.L. del distrito de Nuevo Chimbote. Nunca están logrando un óptimo desempeño laboral, lo cual demuestra que existe un inadecuado clima organizacional.
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    Factores ergonómicos que influyen en el desempeño laboral de los trabajadores en la empresa GMV Motors E.I.R.L., Chimbote2021
    (Universidad San Pedro, 2023-04-25) Becerra Gastañadui, Jahaira Paola; Paredes Campos, Juan Juan
    Este proyecto tuvo la finalidad de determinar cómo influyen los factores ergonómicos en el desempeño laboral de los trabajadores en el proceso de montaje y desmontaje de la empresa Servicios e Importaciones Gmv Motors E.I.R.L. Se trata de un estudio cualitativo descriptivo y de diseño transversal que tuvo una muestra de 5 trabajadores. Para recopilar los datos se aplicó como técnica a la encuesta, siendo el cuestionario el instrumento, el cual fue confirmado por evaluación de expertos y estadística Alfa de Cronbach, para conocer el nivel actual de factores ergonómicos y desempeño laboral de los trabajadores en el proceso de montaje y desmontaje en la empresa Servicios e Importaciones Gmv Motors E.I.R.L. Los resultados conseguidos muestran que hay una correlación muy significativa entre los factores ergonómicos y el desempeño laboral de los trabajadores en el proceso de montaje y desmontaje en la empresa Servicios e Importaciones Gmv Motors E.I.R.L., Chimbote-2021. Se determinó que los factores ergonómicos tienen un nivel moderado (39%), y el desempeño laboral alcanza un nivel medio (36%).