CLIMA LABORAL EN PERSONAL DE SALUD DE UN HOSPITAL DE TRUJILLO -2023
| dc.contributor.advisor | Alva Olivos, Manuel Manuel | |
| dc.contributor.author | Rojas Velasquez, Esmeralda Yanet | |
| dc.date.accessioned | 2025-05-12T11:22:25Z | |
| dc.date.accessioned | 2025-06-12T16:23:14Z | |
| dc.date.available | 2025-05-12T11:22:25Z | |
| dc.date.available | 2025-06-12T16:23:14Z | |
| dc.date.issued | 2024-12-18 | |
| dc.description.abstract | La presente investigación tuvo como objetivo determinar el nivel del clima laboral del personal de salud de un hospital de Trujillo -2023. Fue de tipo básica con diseño no experimental, de corte transversal, se trabajó con una población y muestra de 150 trabajadores de hospital de Especialidades Básicas La Noria de Trujillo; se empleó a la encuesta como técnica y el cuestionario como instrumento; como resultados se resalta que en el nivel del clima laboral prevalece el nivel medio con el 40,0%, seguido del nivel favorable con el 38,7% y el nivel desfavorable con el 12,0%; también el nivel de involucramiento laboral es muy favorable donde prevalece el 37,3%. Se concluyó que, este resultado se produce debido a que la entidad no desarrolla adecuadamente los componentes necesarios para fomentar la comunicación, el compañerismo, entre otros factores que provocan un ambiente no propicio para una convivencia laboral armoniosa. | es_ES |
| dc.description.uri | Tesis | es_ES |
| dc.format | application/pdf | es_ES |
| dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/20.500.12976/26131 | |
| dc.language.iso | spa | es_ES |
| dc.publisher | Universidad San Pedro | es_ES |
| dc.publisher.country | PE | es_ES |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | es_ES |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_ES |
| dc.source | Universidad San Pedro | es_ES |
| dc.source | Repositorio Institucional - USP | es_ES |
| dc.subject | Ámbito laboral | es_ES |
| dc.subject | personal de salud | es_ES |
| dc.subject | hospital. | es_ES |
| dc.subject.ocde | https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.12 | es_ES |
| dc.title | CLIMA LABORAL EN PERSONAL DE SALUD DE UN HOSPITAL DE TRUJILLO -2023 | es_ES |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/bachelorThesis | es_ES |
| renati.advisor.dni | 32906833 | es_ES |
| renati.advisor.orcid | 0000-0001-7623-1401 | es_ES |
| renati.discipline | 313016 | |
| renati.juror | Hurtado Chancafe, Violeta Violeta | es_ES |
| renati.juror | Millones Alba, Erica Erica | es_ES |
| renati.juror | Salinas Castillo, Abraham Abraham | es_ES |
| renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#tituloProfesional | |
| renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | |
| thesis.degree.discipline | Psicología | es_ES |
| thesis.degree.grantor | Universidad San Pedro. Facultad De Ciencias De La Salud | es_ES |
| thesis.degree.level | Titulo Profesional | es_ES |
| thesis.degree.name | Licenciado(a) En Psicología | es_ES |
| thesis.degree.program | Psicología | es_ES |