Gestión del aprendizaje y la satisfacción laboral docente de la Institución Educativa Pio XII - CIRCA, Arequipa 2019

dc.contributor.advisorBerrospi Espinoza, Hernan Hernan
dc.contributor.authorHuichi Atamari, Noemi
dc.date.accessioned2023-11-20T18:30:31Z
dc.date.accessioned2023-11-21T01:16:52Z
dc.date.available2023-11-20T18:30:31Z
dc.date.available2023-11-21T01:16:52Z
dc.date.issued2022-12-01
dc.description.abstractLa investigación aborda desde el enfoque cuantitativo y de tipo descriptivo explicativo, de forma pertinente la organización y capacidades del docente frente a las formas de producción y participación estudiantil, sin dejar de lado la formación académica para las asignaturas o cursos que estarán bajo la responsabilidad del docente, los indicadores que se relacionan con la satisfacción laboral que implica considerar la satisfacción producida por la participación de los estudiantes en el desarrollo de las clases, en base al manejo de las tecnologías y estrategias metodológicas que faciliten los aprendizajes a los estudiantes, sin dejar de lado el conocimiento del diseño curricular del sistema educativo, y la participación en la planificación de las actividades de aprendizaje de los docentes. Es decir, la gestión del aprendizaje y la satisfacción laboral son categorías poco relacionadas en las investigaciones locales y regionales, sin embargo, la sistematización de las experiencias desde la gestión en la Institución Educativa Pio XII ? CIRCA, permitirá comprender el significado social de la labor del docente como gestor del aprendizaje de conocimientos no necesariamente generacionales.es_ES
dc.description.uriTesises_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.identifier.urihttp://repositorio.usanpedro.edu.pe/handle/20.500.129076/21884
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad San Pedroes_ES
dc.publisher.countryPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_ES
dc.sourceUniversidad San Pedroes_ES
dc.sourceRepositorio Institucional - USPes_ES
dc.subjectGestión del aprendizajees_ES
dc.subjectsatisfacción laboral.es_ES
dc.titleGestión del aprendizaje y la satisfacción laboral docente de la Institución Educativa Pio XII - CIRCA, Arequipa 2019es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/doctoralThesises_ES
renati.advisor.dni17883976es_ES
renati.advisor.orcid0000-0002-7030-1920es_ES
renati.discipline191038
renati.jurorLanderas Rodriguez, Julio Julioes_ES
renati.jurorAquino Cruzado, Walter Walteres_ES
renati.jurorRengifo Mendoza, Augusto Augustoes_ES
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#doctor
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.disciplineDoctoradoes_ES
thesis.degree.grantorUniversidad San Pedro. Escuela De Postgradoes_ES
thesis.degree.levelDoctores_ES
thesis.degree.nameDoctor En Educación Con Mención En Gestión Y Ciencias De La Educaciónes_ES
thesis.degree.programDoctoradoes_ES

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