El liderazgo de los directivos y su relación con la satisfacción laboral de los docentes de la Institución Educativa José Gálvez del distrito de Miraflores, Arequipa - 2014
| dc.contributor.advisor | Tanca Sutta, Freddy Eduardo | |
| dc.contributor.author | Arocutipa Morán, Julia | |
| dc.date.accessioned | 2018-02-26T03:47:47Z | |
| dc.date.available | 2018-02-26T03:47:47Z | |
| dc.date.issued | 2016-01-11 | |
| dc.description.abstract | El presente trabajo de investigación se realizó en la institución educativa José Gálvez del distrito de Miraflores - Arequipa 2014, cuyo propósito fue conocer el grado de relación que existe entre el estilo de liderazgo de los directivos y la satisfacción laboral de los docentes, con la finalidad de mejorar el estilo de gestión escolar. La metodología fue enfoque cuantitativa, tipo de investigación es no experimental; el diseño empleado es de carácter correlacional. Por lo tanto, no hay manipulación de variable. Se utilizó un diseño de campo; ello nos permitió interactuar con el objeto de estudio para analizar, caracterizar y describir la realidad, mediante la aplicación de los instrumentos, en relación a las dimensiones de estudio; técnica e instrumento que se utilizó fue encuesta para medir la variable de liderazgo de los directivos (cuestionario de 20 ítems), mientras para la variable de satisfacción laboral una Escala SL-SPC de 27 ítems, que permitió recoger la información necesaria para el estudio del tema, que fue aplicado a los 32 docentes en estudio. La validez de los instrumentos (liderazgo de los directivos) se obtuvo a través del juicio de tres expertos. Asimismo, referente a la variable de satisfacción laboral se utilizó instrumento validado. Los datos obtenidos fueron analizados e interpretados a través de tablas y gráficos estadísticas. Los resultados de la investigación fueron según el coeficiente de correlación de Pearson (Correlación positiva) se acepta la hipótesis alterna y se rechaza hipótesis nula. Ya que, existe una relación es mínima entre los niveles de liderazgo de los directivos y la satisfacción laboral de los docentes con el r P= 0,095. | es_ES |
| dc.description.uri | Tesis | es_ES |
| dc.format | application/pdf | es_ES |
| dc.identifier.uri | http://repositorio.usanpedro.edu.pe/handle/USANPEDRO/900 | |
| dc.language.iso | spa | es_ES |
| dc.publisher | Universidad San Pedro | es_ES |
| dc.publisher.country | PE | |
| dc.rights | info:eu-repo/semantics/restrictedAccess | es_ES |
| dc.rights.uri | https://creativecommons.org/licenses/by/4.0/ | es_ES |
| dc.source | Universidad San Pedro | es_ES |
| dc.source | Repositorio Institucional - USP | es_ES |
| dc.subject | Liderazgo de los directivos | es_ES |
| dc.subject | Satisfacción laboral | es_ES |
| dc.title | El liderazgo de los directivos y su relación con la satisfacción laboral de los docentes de la Institución Educativa José Gálvez del distrito de Miraflores, Arequipa - 2014 | es_ES |
| dc.type | info:eu-repo/semantics/masterThesis | es_ES |
| renati.author.dni | 29388024 | |
| renati.discipline | 191027 | |
| renati.level | https://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro | |
| renati.type | https://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis | |
| thesis.degree.discipline | Maestria En Educacion | es_ES |
| thesis.degree.grantor | Universidad San Pedro. Escuela de Postgrado | es_ES |
| thesis.degree.level | Maestría | es_ES |
| thesis.degree.name | Magíster En Gestión Educativa | es_ES |
| thesis.degree.program | Presencial | es_ES |