Capacitación y desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa Particular Cristo Rey, Huacho- 2021
Cargando...
Archivos
Fecha
2025-05-26
Autores
Título de la revista
ISSN de la revista
Título del volumen
Editor
Universidad San Pedro
Resumen
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general, describir la relación existente entre la capacitación y el desempeño laboral de los docentes de la Institución Educativa Particular Cristo Rey de Huacho- 2021. Se utilizó el método científico el cual comprende la investigación de tipo básica, nivel correlacional, método hipotético deductivo, diseño no experimental de corte transversal simple. Como técnicas de recojo de información se utilizó la encuesta y como instrumentos el cuestionario que se aplicó a una población muestra de 20 colaboradores docente y administrativo. Para el procesamiento de información se elaboraron formatos en el software Excel, para luego representar e interpretar los resultados en las figuras estadísticas con valores numéricos y porcentuales.
Se obtuvo una correlación significativa de 0,945 según Rho de Spearman, por lo tanto que existe una relación directa entre las variables capacitación y desempeño laboral, y según los resultados encontrados la capacitación que brinda la Institución Educativa Particular Cristo Rey no es el óptimo por lo tanto hay deficiencias en el desempeño laboral de los docentes esto se manifiesta en el 40% señalan que a veces la institución capacita a su y el 33% mencionan que a veces aplican las estrategias adecuadas para fomentar el aprendizaje del estudiante.
Descripción
Palabras clave
Capacitación, desempeño laboral