El clima organizacional y la satisfacción laboral en el personal de las Instituciones Educativas del Distrito de Tolconi, Provincia de Castilla Arequipa 2018

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dc.contributor.advisorRodríguez Castillo, Ruben
dc.contributor.authorLazo Aquino, Brenda
dc.date.accessioned2019-05-18T10:32:46Z
dc.date.accessioned2019-05-18T18:54:28Z
dc.date.available2019-05-18T10:32:46Z
dc.date.available2019-05-18T18:54:28Z
dc.date.issued2018-11-26
dc.description.abstractLa presente investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral en la institución educativa en el personal de las instituciones educativas del del distrito de Tolconi, provincia de Castilla Arequipa 2018; se utilizó el tipo de investigación cuantitativo a través de un diseño descriptivo correlacional, se tomó como población al personal que labora en las tres instituciones del distrito inicial, primaria y secundaria utilizando como instrumento la técnica de la encuesta a través de dos cuestionarios evaluando las variables clima organizacional a través de las dimensiones autorrealización, involucramiento laboral, supervisión, comunicación, condiciones laborales y la variable satisfacción laboral con las dimensiones factores motivacionales y factores de higiene; planteándonos como hipótesis existe relación entre el clima organizacional y la satisfacción laboral; llegando a la conclusión que existe relación directa y significativa entre ambas variables clima organizacional y satisfacción laboral, al ser el p-valor inferior o igual a 0.05 (0.009). En cuanto a la correlación es media, con un 0.472.es_ES
dc.description.uriTesises_ES
dc.formatapplication/pdfes_ES
dc.identifier.urihttp://repositorio.usanpedro.edu.pe/handle/USANPEDRO/6650
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad San Pedroes_ES
dc.publisher.countryPE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccesses_ES
dc.rights.urihttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/es_ES
dc.sourceUniversidad San Pedroes_ES
dc.sourceRepositorio Institucional - USPes_ES
dc.subjectClima organizacionales_ES
dc.subjectSatisfacción laborales_ES
dc.subjectPersonal directivoes_ES
dc.subjectPersonal docente.es_ES
dc.subject.ocdehttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.03.01es_ES
dc.titleEl clima organizacional y la satisfacción laboral en el personal de las Instituciones Educativas del Distrito de Tolconi, Provincia de Castilla Arequipa 2018es_ES
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesises_ES
renati.advisor.dni29574633es_ES
renati.author.dni29424886
renati.discipline191487
renati.jurorLarico Hanco, Rogelioes_ES
renati.jurorJordan Pilco, Raul Vicentees_ES
renati.jurorAraujo Castillo, Rey Luises_ES
renati.levelhttps://purl.org/pe-repo/renati/level#maestro
renati.typehttps://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
thesis.degree.disciplineMaestria En Educaciones_ES
thesis.degree.grantorUniversidad San Pedro. Escuela de Postgradoes_ES
thesis.degree.levelMaestriaes_ES
thesis.degree.nameMaestro En EducaciÓn Con MenciÓn En GestiÓn Educativa Y AcreditaciÓn De La Calidades_ES
thesis.degree.programPresenciales_ES

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