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Eficiencia en el proceso de contrataciones de obras en la Municipalidad Ignacio Escudero, 2015
(Universidad San Pedro, 2017-12-05)
El presente trabajo de investigación tuvo como propósito fundamental conocer
cuál es el nivel de eficiencia en el proceso de contratación de obras en la
Municipalidad Distrital de Ignacio Escudero, 2016.
Es una investigación ...
Gestion estratégica de los centros de Educación Básica especial de Piura, 2015
(Universidad San Pedro, 2017-10-03)
La tesis Gestión estratégica en el desarrollo de los centros de educación básica especial CEBE del distrito de Piura en el año 2015 , se justifica por el estudio de investigación que busca plasmar el cómo, la gestión ...
Factores asociados que influyen en la deserción estudiantil en la escuela de administración USP 2016
(Universidad San Pedro, 2017-03-07)
El presente trabajo de investigación tiene como propósito determinar de qué manera los factores asociados influyen en la deserción universitaria de los estudiantes de la Escuela Profesional de Administración.
Para dicha ...
Clima organizacional y desempeño laboral del área comercial de mg Perú S.A. Sucursal Chimbote, 2016
(Universidad San Pedro, 2017-04-04)
El presente trabajo de investigación tiene como propósito determinar la relación que
existe entre el clima organizacional y el desempeño de los trabajadores del área
comercial de la empresa MG Perú S.A. sucursal Chimbote ...
Influencia de incentivos no económicos en el rendimiento laboral - Exfrusur S.A. Caraz, 2016
(Universidad San Pedro, 2017-07-10)
El presente estudio de investigación realizado sobre, Influencia de incentivo no económicos en el rendimiento laboral - EXFRUSUR S.A. CARAZ, 2016 . Tuvo como propósito principal determinar cómo los incentivos no económicos ...
Incentivos y desempeño laboral de los colaboradores administrativos Hospital La Caleta Chimbote 2016
(Universidad San Pedro, 2017-02-07)
Este trabajo de tesis, se realizó con el objetivo de Investigar y determinar la
relación entre los incentivos y el desempeño laboral de los colaboradores
administrativos del hospital la Caleta Chimbote. Este estudio fue ...
Clima organizacional y desempeño laboral de los colaboradores de la Municipalidad del Centro Poblado Villa Viviate - Paita
(Universidad San Pedro, 2017-02-07)
El presente trabajo de investigación buscó describir cómo el clima
organizacional se relaciona con el Desempeño Laboral de los colaboradores
de la Municipalidad del Centro Poblado Villa Viviate Paita, la misma que
correspondió ...
Conducta de compra niegan marcas de ropa en clientes de la boutique "Vitrina Y Café"
(Universidad San Pedro, 2017-03-07)
El propósito del estudio es analizar las marcas y la conducta de compra de las
clientas de la boutique Vitrina y Café , ubicada en la ciudad de Chimbote.
Además, su importancia radica en la propuesta de nuevos métodos que ...
Convenios de pagos y procesos de reducción de morosidad en la gerencia de la junta de usuarios del Sector Hidráulico Chira-Sullana
(Universidad San Pedro, 2017-10-03)
La investigación describe como los convenios de pago influyen en los procesos de
reducción de morosidad en la Gerencia de la JUSHCH. Esta investigación utilizó un
enfoque cuantitativo, no experimental, transversal, ...
Características del clima organizacional de la Empresa Hostal San Marco en la ciudad de Caraz - 2017
(Universidad San Pedro, 2017-06-06)
El clima organizacional es uno de los mejores factores que permiten conocer lo que los colaboradores están pensando o percibiendo de la compañía con respecto a las múltiples variables que intervienen en el entorno ...