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El entorno organizacional y la calidad de los servicios de la empresa multiservicios Gonzalo Alessandro EIRL Sullana
(Universidad San Pedro, 2019-04-02)
El presente informe final de investigación tuvo como propósito describir cómo los factores del Entorno Organizacional influyen en la calidad de los servicios que brinda la empresa Multiservicios Gonzalo Alessandro EIRL ...
Habilidades directivas en el ISTP "Compus Systems", Caraz 2017
(Universidad San Pedro, 2018-11-21)
La presente investigación tuvo como propósito determinar cómo se desarrollan las habilidades directivas en el Instituto Superior Técnico Productivo "Compus Systems" Caraz 2017. La metodología que se utilizó fue una ...
Formación innovadora para el desarrollo de capacidades emprendedoras en el Colegio "Virgen de las Mercedes" de Carhuaz, año 2015
(Universidad San Pedro, 2018-11-21)
La elaboración de la tesis, tiene como resultado la factibilidad y viabilidad de la misma; es decir, existen diferentes colegios en la población que no han logrado satisfacer el aprendizaje necesario de los alumnos en la ...
La relación del clima laboral y la atención a los estudiantes de Administración: Universidad San Pedro, 2017
(Universidad San Pedro, 2019-04-02)
El propósito del presente trabajo de investigación es estudiar la atención al cliente y determinar en medida el factor clima laboral se relaciona en la calidad de atención brindada a los estudiantes de administración de ...
Calidad de servicio en la empresa Geoagro S.A.C.- 2017
(Universidad San Pedro, 2018-05-28)
El trabajo de investigación, tuvo como propósito determinar cómo es la calidad de servicio en la empresa GEOAGRO SAC ? 2017; respecto a la metodología utilizada en la investigación tuvo un enfoque cuantitativo y respondió ...
Cultura organizacional y satisfacción del cliente en la Tienda Estilos, Huacho - 2017.
(Universidad San Pedro, 2018-12-20)
Investigación titulada Cultura Organizacional y Satisfacción del Cliente en la Tienda Estilos, Huacho - 2017. Estudio de tipo descriptivo correlacional, de nivel no experimental y transversal, con un enfoque cuantitativo. ...
Satisfacción laboral y trabajo en equipo de los colaboradores en la Constructora Mallorca S.A.C, Lima 2017
(Universidad San Pedro, 2019-04-29)
El presente trabajo de investigación buscó describir la satisfacción laboral en el trabajo en equipo de los colaboradores de la constructora MALLORCA S.A.C., Lima. Esta investigación tuvo un enfoque cuantitativo, no ...
Relaciones interpersonales y desempeño laboral en la Municipalidad Provincial de Yungay, 2018
(Universidad San Pedro, 2019-04-02)
El presente trabajo de investigación tuvo como propósito describir características de las relaciones interpersonales y el desempeño laboral en los trabajadores de la Gerencia de Infraestructura de la Municipalidad Provincial ...
Clima organizacional y atención de usuarios: Comisión Daniel Escobar- Junta de Usuarios Chira - Sullana
(Universidad San Pedro, 2018-11-21)
El presente trabajo de investigación titulado: Clima organizacional y atención de usuarios: Comisión Daniel Escobar- Junta de Usuarios Chira - Sullana, tuvo como objetivo analizar como el Clima Organizacional influye en ...
Capacitación en la Municipalidad Distrital de San Marcos, 2017
(Universidad San Pedro, 2019-04-02)
El trabajo de investigación tuvo como propósito determinar las características de la capacitación de los colaboradores en la subgerencia de desarrollo económico en la Municipalidad Distrital de San Marcos, 2017.
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