Lozano Sanchez, Zelmira BeatrizQuiroz Cabrera, Paul Christian2020-09-052020-09-052020-09-052020-09-052019-10-18http://repositorio.usanpedro.edu.pe/handle/USANPEDRO/13947El propósito de este trabajo de investigación fue determinar el grado de relación entre clima y satisfacción laboral de los trabajadores del área de mantenimiento de la Empresa Azucarera de Cartavio, 2017. Para ello de utilizó un diseño correlacional con una población muestra de 25 trabajadores varones cuyas edades oscilan entre 35 a 60 años obtenidos a través de un muestreo no probabilístico por conveniencia. Para la recolección de datos se utilizó dos instrumentos, la Escala Clima Laboral CL-SPC de Sonia Palma Carrillo y la Escala de Satisfacción Laboral SL - SP de Sonia Palma Carrillo. En cuanto a los resultados se halló que existe una relación moderadamente significativa entre el clima laboral y satisfacción laboral en los trabajadores del área de mantenimiento de la empresa azucarera Cartavio. Asimismo, se encontró una relación moderadamente significativa entre las dimensiones del clima laboral y satisfacción laboral.application/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccessClima laboralSatisfacción laboralinfo:eu-repo/semantics/bachelorThesishttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.05