Perez De Napa, Norma YsabelTurin Contreras, Maria Elena2019-07-162019-07-162019-07-162019-07-162019-05-08http://repositorio.usanpedro.edu.pe/handle/USANPEDRO/10894El proyecto de investigación tiene como objetivo; Determinar la relación que existe entre gestión de personas y evaluación de desempeño laboral de los trabajadores de Medicina Física y Rehabilitación del Hospital Augusto B. Leguía de la Policía Nacional del Perú - Lima -2017. El tipo de investigación es Básica, el nivel es descriptivo - correlacional, y el diseño es No experimental - transversal, con información obtenida en campo, de fuentes primarias en el Departamento de Medicina Física y Rehabilitación del Hospital Augusto B. Leguía de la Policía Nacional del Perú. Lima - 2017, que cuenta con una población de 11 personas. Se utilizará como herramienta un cuestionario estructurado según los objetivos planteados, que permitió obtener los siguientes resultados; el 72.7% del personal en el Hospital Augusto B. Leguía los consideran que la Gestión de personas es adecuada, y el 90.9% del personal consideran que el desempeño labora es adecuado, en conclusión como papplication/pdfspainfo:eu-repo/semantics/openAccessGestión de personasEvaluación de desempeño.info:eu-repo/semantics/masterThesishttps://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02