Motivación y desempeño laboral de los colaboradores de la empresa Austral Group S.A.A., Chimbote-2018
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Fecha
2021-04-30
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Editor
Universidad San Pedro
Resumen
Al transcurrir de los años se ha descubierto que la motivación cumple un rol importante en la búsqueda de un buen desempeño y de mayores beneficios tanto para los directivos como para el personal administrativo de las empresas. Por ello esta investigación tiene como propósito determinar de qué manera influye la motivación en el desempeño laboral de los colaboradores administrativos de la empresa Austral Group S.A.A.
Se empleó un enfoque cuantitativo, la investigación es de tipo no experimental, transversal o Transaccional - Descriptivo, la población está representada por 20 colaboradores del área administrativa de la empresa y las herramientas a tomarse en consideración son: el cuestionario y una guía de observación donde se pudo obtener datos con mayor precisión teniendo en cuenta que existe un margen de error.
Los colaboradores no tienen un buen desempeño laboral, pero al tener una motivación de carácter favorable, esta habrá influenciado en un mejor desempeño para bien propio de ellos mismo y de la empresa, en término de productividad y eficiencia
Descripción
Palabras clave
Motivación, Desempeño Laboral